Bulletin of Semashko National Research Institute of Public HealthBulletin of Semashko National Research Institute of Public Health2415-84102415-8429FSSBI «N.A. Semashko National Research Institute of Public Health»312710.69541/NRIPH.2026.01.007Научная статьяAssesment of health care system development in the Amur region from the perspective of human capital preservationPolyanskayaElena Viktorovnapolanska2011@yandex.ruFar Eastern Scientific Center of Physiology and Pathology of Respiration (FSC PPR), Blagoveshchensk, Russian Federation230320261505625032026Copyright © 1970,1970In this study, the author attempts to analyze the state of the healthcare system at the regional and municipal levels in the Amur Region. An analysis of the resource provision of the Amur Regions healthcare system for the period 2004—2024 reveals systemic challenges threatening the preservation of human capital. A decline in resources and human resources has led to disparities in access to medical care: the availability of doctors in rural areas is half that of urban areas, and variation coefficients exceed 40%, indicating an uneven distribution of resources. The identified shortages in certain medical specialties contradict the goals of the Russian Federation Healthcare Development Strategy to 2025.healthcare system, accessibility, shortage of medical professionals, medical facilities, region, and human capitalсистема здравоохранения, доступность, дефицит медицинских работников, медицинские учреждения, регион, человеческий капитал1.Калашников К. Н. Ресурсное обеспечение российского здравоохранения: проблемы территориальной дифференциации. Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз. 2015;1(37):72—87. DOI:10.15838/esc/2015.1.37.52.Шишкин С. В., Шейман И. М., Алмазов А. А. Организация и финансирование здравоохранения в России и в мире: тенденции и перспективы. Москва: Издательский дом Высшей школы экономики; 2025. DOI:10.17323|978-5-7598-4122-73.Мажаров В. Н., Семенова Т. В., Решетников В. А., Козлов В. В., Мовсесян Л. Э. Анализ проблем кадрового обеспечения системы здравоохранения и пути их решения (на примере Ставропольского края): ретроспективное аналитическое описательное исследование. Кубанский научный медицинский вестник. 2025;32(2):69—77. DOI: 10.25207/1608-6228-2025-32-2-69-774.Boniol M., Kunjumen T., Siyam A., Campbell J., Diallo K. The global health workforce stock and distribution in 2020 and 2030: a threat to equity and ‘universal’ health coverage? BMJ Glob Health. 2022;7(6). DOI:10.1136/bmjgh-2022-0093165.Гильманов А. А. Причины и факторы, определяющие необходимость изменения в сельском здравоохранении. Бюллетень Национального научно-исследовательского института общественного здоровья имени Н. А. Семашко. 2016;(3):29—39.6.Комаров Ю. М. О подготовке врачебных кадров в Российской Федерации. Медицина. 2013;(3):1—11.7.Стародубов В. И., Руголь Л. В., Меньшикова Л. И., Семёнов А. В. Особенности кадрового обеспечения медицинских организаций государственной системы здравоохранения в Российской Федерации и Республики Беларусь. Здравоохранение Российской Федерации. 2025;69(4):308—314. DOI:10.47470/0044-197X-2025-69-4-308-3148.Трегубов В. Н., Бовина А. А. Эффективность использования коечного фонда федеральных округов. Здравоохранение Российской Федерации. 2020;64(4):173—180. DOI:10.46563/0044-197X-2020-64-4-173-1809.Голощапов А. Р., Гурин А. В. Уровень и прогнозирование заболеваемости болезням системы кровообращения взрослых в сельских районах Московской области. Бюллетень Национального научно-исследовательского института общественного здоровья имени Н. А. Семашко. 2018;(1):6—14.